استخدام در آژانس هواپیمایی نمایندگی سفارت چین

مجری ویزای چین پارسا گشت تور پارسا گشت

استخدام در آژانس هواپیمایی 02157749

معمولاً مستلزم داشتن مهارت‌ها و شرایط خاصی است که بسته به نوع آژانس و وظایف مورد نظر ممکن است متفاوت باشد. در ادامه شرایط عمومی و مهارت‌های مورد نیاز برای استخدام در آژانس هواپیمایی آورده شده است:

1. مدرک تحصیلی

  • دیپلم یا مدرک دانشگاهی: برای بیشتر موقعیت‌های شغلی، داشتن حداقل دیپلم دبیرستان لازم است. اما برای برخی از شغل‌های مدیریتی یا تخصصی، داشتن مدرک دانشگاهی در رشته‌هایی مانند مدیریت گردشگری، هتلداری، زبان‌های خارجی، یا مدیریت بازرگانی می‌تواند مزیت باشد.
  • دوره‌های تخصصی: دوره‌های آموزشی مرتبط با صنعت گردشگری، مانند دوره‌های رزرو بلیط، برنامه‌ریزی سفر، یا مدیریت توریسم از مراکز معتبر (مانند IATA – انجمن بین‌المللی حمل و نقل هوایی) بسیار مفید هستند.

2. مهارت‌های کامپیوتری و فناوری

  • آشنایی با سیستم‌های رزرو: تسلط بر سیستم‌های رزرو جهانی (GDS) مانند Amadeus، Sabre یا Galileo از اهمیت بالایی برخوردار است. این سیستم‌ها برای رزرو بلیط هواپیما، هتل و خدمات دیگر استفاده می‌شوند.
  • مهارت‌های عمومی کامپیوتر: تسلط به نرم‌افزارهای عمومی مانند مجموعه آفیس (Word، Excel) و توانایی استفاده از ایمیل و اینترنت برای ارتباطات ضروری است.

3. مهارت‌های زبانی

  • تسلط به زبان انگلیسی: به دلیل بین‌المللی بودن صنعت گردشگری و ارتباط با مسافران خارجی یا خطوط هوایی، آشنایی با زبان انگلیسی ضروری است.
  • زبان‌های دیگر: دانستن زبان‌های دیگر مانند فرانسه، عربی یا اسپانیایی می‌تواند یک مزیت محسوب شود، به خصوص اگر آژانس با مقاصد بین‌المللی سروکار داشته باشد.

4. مهارت‌های ارتباطی و خدمات مشتری در هواپیمایی نمایندگی ترکیش تهران

  • مهارت‌های بین‌فردی و ارتباطی: توانایی برقراری ارتباط مؤثر با مشتریان و همکاران از اهمیت بالایی برخوردار است. این شامل توانایی پاسخ به سوالات مشتریان، حل مشکلات و ارائه خدمات با کیفیت بالا است.
  • صبر و حوصله: برخورد با مشتریان نیازمند صبر و تحمل زیاد است، به‌ویژه در مواقعی که مشکلاتی مانند لغو پرواز یا تغییرات ناگهانی در برنامه سفر پیش می‌آید.

5. تجربه کاری هواپیمایی نمایندگی ترکیش تهران

  • تجربه در صنعت گردشگری یا آژانس‌های مسافرتی هواپیمایی نمایندگی ترکیش تهران: برخی از آژانس‌ها ترجیح می‌دهند افرادی با تجربه کاری مرتبط استخدام کنند، به خصوص در زمینه فروش بلیط، برنامه‌ریزی تور و خدمات گردشگری.
  • تجربه فروش: اگرچه همه آژانس‌ها به تجربه فروش نیاز ندارند، اما تجربه در فروش خدمات مسافرتی، رزرو بلیط یا ارائه خدمات مشتری می‌تواند یک مزیت بزرگ باشد.

6. آشنایی با مقاصد گردشگری هواپیمایی نمایندگی ترکیش تهران

  • آشنایی با مقاصد گردشگری داخلی و خارجی و همچنین توانایی ارائه مشاوره در مورد بهترین زمان‌های سفر، اماکن دیدنی و خدمات موجود در هر مقصد به مشتریان کمک می‌کند تا انتخاب‌های بهتری داشته باشند.

7. توانایی مدیریت بحران

  • توانایی مدیریت شرایط بحرانی مانند لغو یا تأخیر پروازها، مشکلات ویزا یا مشکلات دیگر سفر و ارائه راه‌حل‌های فوری به مسافران از ویژگی‌های مورد انتظار است.

8. مهارت‌های بازاریابی و فروش

  • بسیاری از آژانس‌های هواپیمایی نیاز به کارمندانی دارند که بتوانند به خوبی خدمات خود را به مشتریان بفروشند. این شامل معرفی تورها، پیشنهاد تخفیفات ویژه و ایجاد انگیزه در مشتریان برای خرید خدمات است.

9. گواهینامه‌ها و مجوزها

  • برای برخی از موقعیت‌ها (به‌خصوص کارهای مرتبط با بلیط و سفرهای بین‌المللی)، داشتن گواهینامه‌های معتبر از سازمان‌های بین‌المللی مانند IATA یا دوره‌های آموزش‌های مرتبط از موسسات معتبر الزامی است.

10. انعطاف‌پذیری زمانی

  • در صنعت گردشگری، ساعات کاری ممکن است غیرمعمول باشد، به خصوص در زمان‌های شلوغ سال (مانند تعطیلات نوروز یا تابستان). بنابراین، توانایی کار در شیفت‌های مختلف و حتی در آخر هفته‌ها یا تعطیلات ضروری است.

11. توانایی کار تیمی

  • آژانس‌های هواپیمایی معمولاً به عنوان تیم‌های کوچک یا متوسط فعالیت می‌کنند. بنابراین، همکاری و هماهنگی با سایر همکاران برای ارائه خدمات بهتر به مشتریان اهمیت دارد.

موقعیت‌های شغلی متداول در آژانس‌های هواپیمایی  نمایندگی ترکیش تهران

  • کارشناس فروش بلیط: مسئول رزرو و صدور بلیط‌های هواپیما برای مشتریان.
  • مشاور گردشگری: ارائه مشاوره به مسافران در مورد مقاصد گردشگری و برنامه‌ریزی سفر.
  • کارشناس تور: برنامه‌ریزی و اجرای تورهای داخلی و خارجی.
  • مدیر آژانس: مدیریت کلی آژانس و نظارت بر عملکرد کارکنان.

جمع‌بندی

✅استخدام تعدادی کارشناس در آژانس هواپیمایی معتبر ✅ استخدام 10 نفر کارشناس در زمینه های مختلف گردشگری : (روابط عمومی بالا الزامی میباشد) ⭐کارمندحرفه ای جهت فروش تور داخلی با سابقه بالای 2 سال ⭐کارمندحرفه ای جهت فروش تور خارجی با سابقه بالای 2 سال ⭐کارمند مبتدی خانم جهت فروش تور داخلی با سابقه 6 ماه ⭐کارمند مبتدی خانم جهت فروش تور خارجی با سابقه 6 ماه ⭐کارآموز خانم جهت فروش تور داخلی بدون سابقه ⭐کارآموز خانم و آقا جهت فروش تور خارجی بدون سابقه ⭐کارمند حسابداری با سابقه3 ساله ⭐ کارآموز حسابداری بدون سابقه با آموزش نرم افزار حسابداری ⭐کارمند حرفه ای کانتر اروپا حداقل 2 سال سابقه کار حوزه شنگن ⭐استخدام مدیر تور حداقل ۵ سال سابقه کار آشنا به زبان انگلیسی مسلط به پکیج بستن ⭐استخدام بازاریاب حرفه ای ظاهر موجه مسلط به فن بیان ⭐کارشناس شبکه های اجتماعی حداقل ۳ سال سابقه کار مسلط به سوشال مدیا شبکه های اجتماعی ✅حقوق ثابت + پاداش پورسانت ۱۰٪ ✅ متقاضیان واجد شرایط میتوانند رزومه خود را به ایمیل ارسال نمایند و یا با شماره تلفن زیر تماس حاصل نمایند.

محدوده فعالیت پل گیشا غرب تهران 02188487125

برای استخدام در آژانس هواپیمایی نمایندگی ترکیش تهران، داشتن مهارت‌های فنی و تخصصی در زمینه رزرو بلیط و برنامه‌ریزی سفر، توانایی‌های ارتباطی قوی و آشنایی با سیستم‌های کامپیوتری و زبان‌های خارجی از اهمیت بالایی برخوردار است. همچنین تجربه کاری مرتبط و گواهینامه‌های تخصصی می‌تواند شما را از دیگر کاندیداها متمایز کند.

samin

samin

بهترین قیمت ویزای چین

درباره کارگزاری چین :

آماده قرارداد با شرکتهای بازرگانی به عنوان کارگزار و مجری در ایران بدون واسطه تور ورودی و تور خروجی با امکان برنامه ریزی گروهی و مسافری

اخبار جدید گردشگری چین

سفارت چین

بهترین خدمات تور

جهت عقد قرارداد با آژانس هواپیمایی ایمیل خود را ارسال نمایید.

سایت رسمی گردشگری